09/03-西安华商报在也帮我们科普-乙肝病毒携带者生存调查

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也算是在帮助大家科普吧！
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乙肝病毒携带者生存调查

华商网：http://news.hsw.cn  来源：  华商网-华商报  2009-09-03 01:27  


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　　乙人，是乙肝病毒携带者的自称，其含义不仅是“乙肝病毒携带的人”的简称，更多的意思是指，针对社会上的各种歧视，乙肝病毒携带者自嘲为“乙等公民”。

　　同国外很多国家关于“乙肝表面抗原属个人隐私”的观点不同，国内的“两对半”已演变成“公开信息”。


　　对乙人来说，歧视程度，与各地、各部门及相关对象的不同会有所变化，在职业、家庭这两件人生最重要的事情上，他们往往很难享有普通人的权利。

　　“就像是肚皮上有块不好看的疤痕，

　　属于个人隐私，乙肝病毒携带者也一样，凭什么让别人知道我的隐私?”“好不容易得来的工作，还有朋友圈，如果别人知道我是乙肝病毒携带者，可能会失去工作、朋友远离。”

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　　浙江大学应届本科毕业生雷闯，为了验证《食品安全法实施条例》中对乙肝“解禁”是否真正奏效，向杭州有关部门提出了办理健康证的申请，并于9月1日拿到全国第一张从事食品行业的健康证……【详细】

　　生活中隐身

　　“两对半”带来的尴尬“五道坎”

　　面对社会的偏见，很多乙人小心地隐藏着自己的“身份”——虽然无奈，“乙肝病毒携带者”似乎不仅指病情，更成了乙人的另一种身份。

　　乙人之间多互称“战友”，对乙人的生活，战友们比喻为“人生要过五道坎”：入托-小学-高中算是第一道坎，其后依次为大学或中专、考研、就职、婚姻。

　　乙人面临的五道坎中，高中之前的屏障并不“严密”——到底中小学入学很少进行体检，乙肝病毒携带者入学不是很难。到了考研、求职，体检的存在以及体检中“两对半”的检查成为必不可少项目的现状，让乙肝病毒携带者无处“藏身”。

　　目前西安的体检行业，凡涉及单位聘用，体检项目无一例外都含有“乙肝两对半”，一位工作人员直言：“这根本就由用人单位决定，就算是雇保姆，唯一的体检项目就是乙肝两对半。”对体检行业来说，用人单位的要求决定了市场需求，“两对半”因此成为必检项目。

　　“乙肝病毒携带者工作、就餐时传染给其他员工怎么办?”谈及“两对半”检查的原因，西安市高新区一家电子公司人力资源主管说，公司不会聘用乙肝病毒携带者，“反正符合标准的人才很多，我们有挑选的余地。”

　　同样有传染性，危险性更大的艾滋、甲流等为啥没有单位在体检时检查?

　　除了大家对乙肝的误解，导致人人避之不及，更重要的是：便宜!通常“两对半”检查一般医院都具备检查能力，费用只有十几二十元。

　　和甲肝一样，乙肝会通过饮食、接触传染——传统对乙肝的误解，让用人单位根本不考虑乙肝病毒携带者。再加上另一方面，用人市场供大于求的现状，以及查乙肝“两对半”用人单位不愁聘不到人，再加上方便、便宜的原因，“两对半”成了所有用人单位体检的必检项目。

　　网上现身

　　只有在这里 才能敞开心扉

　　只有在自己的家园，乙人才能真正放开。自己的家园，是乙人对“肝胆相照”网的称呼。

　　“肝胆相照”网分“战胜乙肝网”、“聊天室”、“论坛之家”、“乙肝论坛”等板块，其中“乙肝论坛”最受关注。“乙肝论坛”又分“医学区”、“社会区”、“交友区”、“生活区”等板块，大家在这里交流治病心得。最受乙人关注的是“携带者维权区”、“交友区”。不少乙肝病毒携带者在恋爱时，带朋友来这里，让朋友真正了解乙肝病毒携带者，从心底接纳自己。当然，“交友”区也促成了不少“乙肝携带者夫妇”。

　　昨晚记者了解到，目前“肝胆相照”网站的会员达36.3万多人，“乙肝论坛”日访问量达4000—5000人次。

　　目前“乙肝论坛”帖子总量为574万多条，论坛日最高访问量为8200多人次。

暗涌的利益

　　强制性体检造成乙肝歧视


　　陕西省传染病医院中医科主任马羽萍介绍，通常情况下乙肝病毒的传播途径共有5条：一是血液传播，如输入含有乙肝病毒的血液等;二是生活上的密切接触，如共用一个饭盒、牙刷、毛巾、剃须刀等，但前提是有皮肤黏膜的破损;三是性传播，唾液、乳汁、精液、阴道分泌物等;四是母婴垂直传播;五是医源性传播，如使用不洁注射器、消毒不严格的内窥镜以及不卫生的修牙、补牙等。

　　和很多人的认识不同，乙肝不通过消化道和呼吸道传播，所以日常接触如握手、拥抱、一起工作、吃饭等一般不会传播乙肝，完全没必要谈肝色变。

　　另一方面，大量关于乙肝的虚假信息充斥社会，也误导了大家，“一起吃饭会传染乙肝”、“蚊虫叮咬也可能传染乙肝病毒”、“乙肝病毒携带者会迅速转化成肝硬化”等错误的认识在不少人中流传。

　　“如果蚊虫可能成为传播者，那估计很少有人能幸免。”对蚊虫叮咬过乙肝病毒携带者后，再叮咬普通人可能导致传染乙肝的说法，一位专家如是说。

　　1亿乙肝病毒携带者，如果每人每年花1000元治疗，就会产生1000多亿元/年的医药市场。这么大的市场，自然引来医药企业“关注”。

　　虚假药品是歧视的受益方，他们进行了大量的虚假宣传。为了恐吓众多的原本无需治疗的健康携带者也加入到治疗者的行列，乙肝广告普遍采取了刻意夸大乙肝的危害性和传染性的做法，所谓“乙肝-肝硬化-肝癌”的三部曲，以及对乙肝的传染性的可怖渲染，大多来自于这种广告宣传。而大多数社会公众就是从这些乙肝广告中认识乙肝，得到所谓“乙肝常识”。

　　这样的乙肝常识，支撑起了一个建立在乙肝检查上的歧视制度，这一歧视制度在升学和就业环节中强制存在，迫使乙肝携带者们迫切寻求“转阴”。

　　催生的利益

　　花钱请枪手体检

　　2004年，一名叫周一超的浙江大学应届毕业生，由于在公务员考试体检中查出了小三阳，尽管笔试成绩合格并且名列前茅，仍然被拒绝。最终，他挥刀砍杀了两名人事部门的干部后投案，后被执行死刑。

　　很多乙人把周一超称为“烈士”，至今还有战友每逢周一超忌日去看望周母。实际上，被乙人们看重的，不是周一超的行为，而是该事件后的连锁反应——相关部门调整了公务员录取时的体检办法，乙肝携带者只要肝功能正常，可视为合格。

　　面对就业困难的现状，通常乙人采取的办法有两种：一是逃避，选择一些不体检或体检不严格的单位就业，避开“两对半”检查。

　　再有就是找枪手替检。在西安一些大型医院的体检部门，活动着一类人，他们或小心主动询问，或在隐秘处贴广告，给乙肝病毒携带者提供代检服务，通常收费1000元-1500元每次。他们的存在，给了乙肝病毒携带者就业、跳槽到更好单位的机会，让乙人暂时成为“正常的人”，有了正常择业的机会，因此一些乙人们称之为“善良的人”。

　　很少有乙人愿意站出来，与用人单位理论。一方面是考虑到露面后再次就业难度增大，更重要的是，诉讼成本过高，效果却很差。按照《就业服务与就业管理规定》第68条规定，如果用人单位在国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位以外招用人员时，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由劳动保障行政部门责令改正，并可处以1000元以下的罚款。

　　“就算打官司赢了，用人单位只被罚款1000元，根本不能阻止用人单位设置‘乙肝体检壁垒’的现象。”一位乙肝病毒携带者李刚(化名)说，“乙肝病毒携带者还没有塑料袋值钱，限塑令的罚款是2万元，我们还不如塑料袋?”

　　“你知道吗?至今我对妻子仍有着感恩的心理，之前我所有的女友得知我是乙肝病毒携带者后，全部离开。”李刚说，“虽然我知道夫妻之间应该是平等的爱，但这来之不易的爱的权利，让我似乎有了重新做人的幸福。”

　　“世界上很多国家，乙肝病毒携带者与正常人没有区别。”李刚说，“我们只想过正常人的生活。”本版稿件由本报记者 周沐辉 采写