公司刚体检完，要公布体检结果，请问这属于违法行为吗？ - 乙肝病毒携带者维权

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jy01928987

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1楼

发表于 2009-8-6 10:41 |只看该作者 |倒序浏览 |打印

各位战友，公司刚体检完(以下是我的体检结果),因有一位同事入职时候是没有乙肝的，这次体检查出有了。(我问过他，他是因为合租的
朋友有大三阳所以感染的),但是HR怀疑是我们公司的乙肝带菌者传染的，还和我说问过医生,说一起吃饭也有机会传染的.而且要公开给公司同事知道。请问她这样做是合法的吗？我可以怎么维护自己的权益呢？

乙肝表面抗原阳性
乙肝表面抗体是阴性
乙肝a抗原阴性
乙肝e抗体阴性
乙肝核心抗体阳性

辞退我估计是不会的，但是公布了的话我还要在公司混的？

8月10日.经交涉后，HR给我发送了以下e-mail
此次公司组织的体检结果显示医生建议你定期复查，如果有复查的话，烦请把复查结果给到公司行政部一份，如果查到是在病毒活跃期，可向公司提出休假申请，谢谢~

[ 本帖最后由 jy01928987 于 2009-8-10 12:28 编辑 ]

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yxyx999

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发表于 2009-8-6 10:43 |只看该作者

也许那个人是体检ZB来的呢，来以前就有

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qingqing0606

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发表于 2009-8-6 10:43 |只看该作者

当然是违法的！
那位同事到底是不是因为合租感染，并没有科学依据，那个医生也是庸医。

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奔跑者

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4楼

发表于 2009-8-6 10:45 |只看该作者

原帖由 jy01928987 于 2009-8-6 10:41 发表
各位战友，公司刚体检完(以下是我的体检结果),因有一位同事入职时候是没有乙肝的，这次体检查出有了。(我问过他，他是因为合租的
朋友有大三阳所以感染的),但是HR怀疑是我们公司的乙肝带菌者传染的，还和我说问过医生,说一起 ...