请问有关就业协议 - 法律咨询

返回列表

查看: 853\|回复: 5	请问有关就业协议 [复制链接]

wuaiyongzhen

上尉连长

Rank: 3 Rank: 3

现金: 75 元
精华: 0
帖子: 31
注册时间: 2008-7-29
最后登录: 2013-5-4

1楼

发表于 2008-10-31 22:49

请问法律专家们
毕业生签订就业协议后，企业体检发现是携带者，想辞退我，是否违法？如果算违法，告他们的胜算有多大？

wuaiyongzhen

上尉连长

Rank: 3 Rank: 3

现金: 75 元
精华: 0
帖子: 31
注册时间: 2008-7-29
最后登录: 2013-5-4

2楼

发表于 2008-11-1 19:52

没有人知道吗？

20040295

少校营长

Rank: 4

现金: 96 元
精华: 0
帖子: 92
注册时间: 2008-8-21
最后登录: 2017-11-19

3楼

发表于 2008-11-2 20:25

回复 2# 的帖子

你毕业到公司了吗

20040295

少校营长

Rank: 4

现金: 96 元
精华: 0
帖子: 92
注册时间: 2008-8-21
最后登录: 2017-11-19

4楼

发表于 2008-11-2 20:26

回复 3# 的帖子

只要签了就业协议再辞退你就是违法的！！在你告以前最好先和人力的沟通一下

wuaiyongzhen

上尉连长

Rank: 3 Rank: 3

现金: 75 元
精华: 0
帖子: 31
注册时间: 2008-7-29
最后登录: 2013-5-4

5楼

发表于 2008-11-3 23:03

还没找到呢，困或中

chensn1

荣誉会员

Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9

现金: 16153 元
精华: 2
帖子: 7353
注册时间: 2004-9-22
最后登录: 2010-7-27

6楼

发表于 2008-11-4 14:32

如果因乙肝辞退你那就是违法行为，那样的话你要有企业因乙肝辞退你的证据维权的话就好办了，如果没有证据那是不行的。你可以参考就业维权手册收集一下证据

反歧视维权邮箱：[email protected]
爱肝连线：0371-67956079
益仁平网站： www.yirenping.org

‹ 上一主题|下一主题 ›

返回列表

关闭 安全验证

请问有关就业协议 [复制链接]

回复 2# 的帖子

回复 3# 的帖子

关闭安全验证