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肝胆相照论坛 论坛 法律咨询 存档 1 [求助]帮我分析一下体检为大三阳后怎样应对公司的强制辞 ...
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[求助]帮我分析一下体检为大三阳后怎样应对公司的强制辞退处理(有劳动合同) [复制链接]

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发表于 2007-4-22 10:55

具体情况如下:


[此贴子已经被作者于2007-10-30 20:36:11编辑过]

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发表于 2007-4-22 10:57
自己顶一下,希望大家能帮帮忙。

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发表于 2007-4-22 21:23
死活不签字,不承认他们的鬼理由,他们如果在两个月前解雇你,你可以要求赔偿.但是两个月后,他们在解雇你,你也没有办法了.这根据劳动法,他们认为你工作不合格,不和你续签合同是正常的.兄弟,能坚持两个月就两个月好了.其他我也帮不了了.

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功勋会员 管理员或超版 荣誉之星 翡翠丝带

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发表于 2007-4-24 08:13

我们的原则是以最低的成本来争得最大的利益。所以,就业时有如下选择:
一、很多乙肝携带者在入职体检时请人代替体检,让公司查不出来乙肝携带信息
二、如果公司查出来了,通知拒录(或解除合同),可以拿一些国家的法律和医学文件来力图说服公司。在交涉时注意:要将交涉过程录音,保留录音证据。
三、如果公司依然拒绝录取或坚持解除合同,可以和对方谈判索取补偿,根据国家规定,至少需要补偿6个月的工资。补偿可以现金支付,也可以转帐,但是双方需要签订书面的补偿协议。
四、如果公司拒绝补偿,可以起诉公司。
但是,首先要取得证据,比如,对方通知你解除协议时,你应该要求对方给你书面的通知,或者,你把对方通知你的过程录音下来。如果当时没有录下来的话,你事后也可以自己多次去找他们,或给他们打电话,把过程录音下来。(用免提电话,以mp3录音,或使用有录音功能的手机录音)
在录音时,有三个要点:
一、要在录音中确认对方的身份,例如,如果是电话录音,你可以询问对方:“你是xx公司人力资源部的xx先生吗?”,如果对方回答“是的”,那就把他的身份确认下来了。
二、要在录音中确认自己的身份,例如,如果是电话录音,你可以进行自我介绍:“我是xxx,是到你们xxx公司应聘的”。
三、要确认对方是因为什么原因而解除协议的。如果对方能够明确地告诉你,解除的原因是乙肝,那就ok了。
录完之后,请整理成文字记录发给我(标注录音的时间、地点、对话双方的身份、对话时对方的电话号码)。

如果能证明对方是因为乙肝的原因而拒录你的,对你就非常有利,肝胆相照论坛可以协助你起诉对方,要求对方赔偿3——5万元。
目前形势对乙肝携带者很有利。如果你起诉,舆论肯定一边倒。对方一般不敢和我们把官司打到底,通常会寻求赔偿、和解。那样的话,我们就不战而胜了。。
刚刚结束的天津无心忍的案子,就是成功的范例。官司立案后,被告的公司三番五次地找无心忍战友,希望和解。最后双方达成了和解,无心忍战友获得了近两万元的赔偿。
而且,肝胆相照论坛协助你打官司,不用你花一分钱,而且可以全权委托律师,根本不用你出面。这些方面,天津的案子做的都很成功。
而且,媒体报道都会使用化名,就连街坊邻居都不知道你在打官司。论坛这几年打了十几起官司,没有发生过姓名曝光的事情。
而且,你可以只接受报纸媒体采访,不接受电视媒体采访。

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发表于 2007-5-2 09:46
我因为这个被公司炒了。我是在昆山一家台资公司,我觉得末来是个梦啊,今天是2007年4月30日,我不会忘记的,下午2:30左右人事的来找我,我很纳闷啊,把我叫过去像审犯人一样,叫我离天公司.说什么叫我对在同一个桌上吃饭的同事公平些.可是又有谁给我公平呢?
爱情就像海滩上的贝壳——不要拣最大的,也不要拣最漂亮的,要拣自己最喜欢的~拣到了,就永远不再去海滩~

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发表于 2007-5-9 02:17

我们公司体检,公司要求离开的时候,公司赔偿一个月的工资。当时对这些东西也不懂,是台资的。当时人事是说公司的规定是做满一年,公司赔一个月,当然年数越多就赔得越多了。就这样子接受了处理,离开了。到目前为止还不知自己这样子做有没有得到自己应该得到的(说明,我们公司并没有签合约)

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