[求助]请帮忙看看以下劳动仲裁申请书是否有不完善之处。

rockylee

以下是我帮朋友代拟的劳动仲裁申请书，准备向无良奸商开炮。请各位战友看看是否有不完善之处。以免让无良奸商钻了空子。

其中两段如下。

请求事项：
    要求被诉单位按照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)481号)第5条规定支付8个月经济补偿金（8个月X 2970元/月=23760元）以及按照《广东省劳动合同管理规定》第26条之规定支付1个月代通知经济补偿金（1个月X 2970元/月=2970元）,合计人民币26730元。

事实和理由：
    本人于1998年5月与xxx电子厂签定劳动合约，并于同年5月29日起，开始在xxxx电子厂开发部工作。在2006年9月8日的公司组织的集体体检中查出携带乙型肝炎病毒(HbsAg阳性、HbsAb阴性、HbeAg 阴性、HbeAb 阳性、HbcAb 阳性 属“小三阳” 乙型肝炎病毒携带者)。2006年9月9日公司在未出具任何证明不能从事现任工作的情况下，单方面解除劳动合同。现本人申请按照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)481号)第5条规定(经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。)及《广东省劳动合同管理规定》第26条（任何一方解除劳动合同，必须提前30日内以书面形式通知对方。用人单位未能提前30日通知劳动者的应当支付该劳动者当年1个月的月平均工资的补偿金。）之规定予以仲裁。

rockylee

平常灌水就行，現在要真維權了，怎么沒有人出聲啦，真誠希望各位能給點意見啊。謝過！！！！！！

hunagnew

可以，支持LZ

下雨天的夜

这份仲栽书真的是很不完善啊

你前面不是说是单位单方面解除合同的吗？那后来引用的法律怎么变成了：经劳动合同当事人协商一致，。。。

前后事实不符，引用法律不当，既然是对方单方面解除劳动合同，应该要适用《违反劳动合同经济赔偿办法》，相应的补偿要重新计算。

myfox

以下是引用下雨天的夜在2006-10-10 21:46:45的发言：

这份仲栽书真的是很不完善啊

你前面不是说是单位单方面解除合同的吗？那后来引用的法律怎么变成了：经劳动合同当事人协商一致，。。。

前后事实不符，引用法律不当，既然是对方单方面解除劳动合同，应该要适用《违反劳动合同经济赔偿办法》，相应的补偿要重新计算。

在仲裁实践中，都是按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》做的。

myfox

申诉请求

1、确认双方劳动合同关系已解除

2、支付申诉人经济补偿金……元

3、支付申诉人代通知金……元

4、由被诉人承担本案仲裁费用

事实以及理由

……

myfox

要注意保存证据，经济补偿金的仲裁案子要注意两点证据：1、谁先提出解除？2、之前的工资标准