体检不合格辞退的赔偿问题

LUCKYCATTY

我想咨询一下，因为这个单位员工离职，急于让我到岗，我即办理了中止原单位合同，来到这家公司上班。按照规定需要体检等手续完备后签订劳动合同，等我提交体检报告时，人事说因为是携带者，不符合公司规定，即予辞退，所以没有签订正式的劳动合同。我想问一下这种情况可否要求单位赔偿？有什么法律规定？

下雨天的夜

在现阶段，在执法部门眼里，用人单位的用人自主权大于劳动者的平等就业权。

现实，没办法。