维权的另一个机会，快点啊。就是6月15日啊

notbeauty

这是我从别的板块COPY下来的，希望版主不要删了，我怕大家没有看到所以又放到这里来了。

还有个问题，我留言在上面，为什么看不到呢。就是直接留言就可以了吗？

紧急战报：人民日报网站头版头条关注乙肝歧视，号召战友积极留言，勿失良机

www.people.com.cn

人民日报网站今天头版头条关注乙肝歧视及相关的就业歧视，提到常路一安以及周一超一案。通信人民日报头版头条只会放置一天时间，号召战友们勿失良机，踊跃发表对我们维权有利的意见。

这是一次与高层对话的机会，因为国家领导人上网时极有可能见到我们的留言。

notbeauty

http://society.people.com.cn/GB/1063/3469923.html 为什么歧视挥之不去？

人民网记者　杜文娟

	2005年06月15日07:34

<SCRIPT language=JavaScript1.1 src="http://ads.people.com.cn/js.ng/channel_range=1/1008/1063/&channel_id=1063&PagePos=10&size=350250&site=people"> <script> 复制代码 　　对于传染病病人、病原携带者而言，虽然有严禁歧视的法律条款，他们仍然在或多或少地遭受歧视。—— 　　今年4月曾接受记者采访的张先著，昨天发来短信：近来在忙着做乙肝科普和宣传，希望更多的人关心和尊重这一群体。 　　2003年11月，因感染乙肝病原被取消公务员录取资格，安徽青年张先著以违宪为由状告安徽省芜湖市人事局，成为中国“乙肝歧视第一案”。 　　官司结束后至今，乙肝病原携带者的身份，让他先后失去了五份工作。每次找工作用化名，录取后踏踏实实地干活，小心翼翼地掩盖身份。但是，一旦老板发现他是“张先著”，往往百般刁难，几日内，会借口各种“理由”辞掉他。比如，“有的说单位不需要这么多人了；有的说工作做得不好……” 　　与此同时，在张先著和中国1.2亿乙肝病原携带者的积极推动下，2004年12月1日，新修订的传染病防治法实施，规定：“任何单位和个人不得歧视传染病病毒、病原携带者和疑似传染病病人”。2005年1月20日，《公务员录用体检通用标准（试行）》实施，提出“各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的合格。” 　　不难看出，对乙肝病原携带者的歧视，根植于很多人的心灵深处，法律并没有成为“救世主”。乙肝病原携带者们，也由这两部法律刚刚颁布时的欣喜，渐渐归于平静和无奈。张先著说：“法律没有改变什么，对我们的歧视只不过由明转暗了。” 　　比如，小新是张先著的一位朋友，得知江苏省苏州市制定了一个不得歧视乙肝病原携带者的文件，非常兴奋。跃跃欲试地去找工作，哪知电话中，苏州工业园区一家企业一听他是乙肝病原携带者，马上拒绝了他，理由是“我们不管什么法不法，有病我们就不能收”。 　　比如，据张先著介绍，广东东莞一家公司，一天内开除了100多名员工，因为他们携带了乙肝病原。东莞某些公司录用新员工时，竟然要求每个人签字，保证如果一旦查出自己携带乙肝病原，将主动辞职。 　　张先著说：“22岁的常路状告湖南省国税局，他非常有勇气。我在维权和科普路上，几乎每天都可以听到乙肝病原携带者受到歧视的故事，只是更多的人选择了沉默。” 　　法律并非一纸空文，在强大的社会偏见面前，它能否真正地渗透人们内心，需要时间，也需要社会各界共同努力。 　　《人民日报》 (2005年06月15日 第十五版)

meigo

事关重大

up

生命似彩虹

多半是自我安慰吧！我想！

meigo

做点事总比不作好!!

生命似彩虹

以下是引用meigo在2005-6-15 10:17:50的发言：

做点事总比不作好!!

要做就做起大案!!!我们去投毒吧![em11]