南京科远自动化乙肝歧视！！ - 乙肝病毒携带者维权

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1楼

发表于 2012-4-18 09:56 |只看该作者 |倒序浏览 |打印

RT，去年我同学去科远实习，公司要求在指定医院体检，一份体检报告单是常规的体检（含有肝功，血压等等），另外一份是公司要求以个人名义检查的乙肝五项，并把检查结果交给人力资源部。显然，这是一种“暗查乙肝”的做法，表面上不违反卫生部的规定，暗地里强制求职者进行乙肝检查，侵犯了求职者隐私权。

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2楼

发表于 2012-4-18 11:00 |只看该作者

lz的同学后来顺利实习了么？

碰上这种情况，大家要注意保留证据，万一遇到歧视，可以举报或者起诉，维护自己的合法权益！

北京益仁平中心，法律咨询热线010-51917982，0371-67956079或0755-86097450反歧视邮箱：[email protected]，就业反歧视维权手册：http://www.hbvhbv.name/files/Guide2009v7.doc

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3楼

发表于 2012-4-18 15:04 |只看该作者

回复 icying 的帖子

我同学不是携带者，所以通过了。但是人事部的领导要求看乙肝五项的结果，摆明了是歧视！

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4楼

发表于 2012-4-19 18:13 |只看该作者

告这龟孙，妈妈的~~

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