峰回路转，路转峰回——绝不放弃和妥协

新的希望GG

楼主很有毅力，支持。叫那老总先安装个自由门浏览器，然后到论去来看看，如果他真的有人情味的话。

hn0410

6月11日星期三
       历经十天的维权之路,终于在今天画上了句号,并且我认为是一个圆满的句号。

       补偿金大约是我一年的工资，并且，公司继续为我交纳三个月三险一金，虽然这个结果也还是经历了和平争议最终确定的，但是本着互谅互让的方针，我认为，公司可能也是到了极限的决定了，我也没必要再无理取闹了，引用HR的一句话，妥协其实是双方的。
       中午，HR请我、部门经理几个人吃饭，作为告别，部门经理说，这件事情处理的还是很不错的，大家和和气气的，你也维护了你的正当权益，又没有影响到更多的人，挺好的了。我想，这应该是对我这几天来努力的一个最好的评价了吧，甚至比金钱更重要（哈哈，小高尚一下，钱还是很重要的哦）
       离别时，好多同事都出门送我，互道珍重，很感动，也很欣慰，也很不舍。。。HR送我到最后，她跟我说，其实这件事情不应该是这样的结局的，就因为太突然了，而且就像我说的，一时之间，还无法将观念调整到一个正确的状态，所以。。。唉，很可惜。我安慰她，我说能看到公司的转变，比什么都重要，我相信在大家的共同努力下，这个现状会改变的。HR目送我离开。。。

       心情总算释然了，很轻松，很平和，竟然没有一点怨恨与责备，似乎就是为了放松心情而离开，并且学会了放弃，学会了用长远的眼光去看问题，我收获的不止是金钱，还有人格，还有真理和正义，我知足了，真的
       接下来，我要做的就是好好放松自己，开心的、仍然坚强地去面对未来的一切！

柳岸

加油，勇敢面对。

hn0410

我得感谢肝胆相照论坛及维权手册，否则，我真的不知道要维护自己的合法权益，更别说应通过什么方式去维护了，我可以毫不夸张的说，没有肝胆相照，就没有我的今天！
     在这里，我还想给那些正在或将要维权的战友们一些建议，这是我亲身经历之后获得的，希望能对大家有帮助：
1、首先自己要看得起自己，如果自己都看不起自己了，别人就更加看不起你，这样你说出的话，会很没有一点信服力；
2、遇事一定不要慌张，要冷静的考虑清楚，三思而后行，尽量把可能会发生的情况都想到，当然也要做好最坏的打算；
3、维权之前，一定要做足功课，要能说出个一、二、三，要知道科学上的解释是什么、法律的新规定是什么、违法处理的结果是什么等，总之，要言之有物言之有理，这是一场辨论赛，如何胜出HR，这就必须平时多关注相关的咨讯，我觉得最好方法就是多上肝胆论坛，特别是维权手册应该好好学习学习；
4、立场一定要坚定，不能因为这些那些的原因而改变初衷，比如，是想继续工作的，就不要因为赔偿金额的可观而放弃工作，这样只会降低自己的人格，要知道，人活一口气，我们争的是一个理儿，而不是钱，能回来工作当然是最好的结果，但是一定要把话说前面，如果回来工作，隐私权如何保护，这非常重要；
5、尽量保持平和的心态来处理问题，我们是有道理的，不需要乱发脾气，但是态度一定要坚决，要让HR知道，你不是那么容易妥协的，不是好欺负的，其实你的好心态，对于对方来说，也是压力，要知道，有时候撕破脸了事情反而好办了，就怕这种不温不火的，因为谁都耗不起；
6、私底下还是要和HR和部门经理搞好关系，既要跟他们表明立场，又要尽可能博取他们的同情，反正不管用什么方法吧，目的达到了就是好样的；
7、如果过程中发现公司确无悔意，或基于其他一些原因，回来工作可能会让自己处于一种更为不利的局面的话，那就放弃吧，不过补偿金额一定要争取，这个可以参考维权手册及多了解劳动法律法规，当然你的补偿金额的计算一定要基于出台的法律依据之上，不能漫天要价，我们不多要一分，但也不能委屈了自己，该提的就大胆提，钱是公司的，HR也会尽量在力所能及的范围内给予支持的，要知道，HR更希望尽快把事情处理好，他可能比你还急。
      这些都是我在这次维权过程中总结出来，当然，我总结的不一定对，但我希望能对大家起到一定积极的作用，总之一句，希望大家乐观的面对生活，不被困难吓倒，输什么不要输掉人格，这样，就算最终离开，我们收获的也会很多很多！

爱肝之歌

顶 啊   楼主好样的

伤心在毕业

楼主好样的～！～！！

inzaghi_3

真心佩服楼主

feimasq

lz大三转小三应该很好转的，我一个月就转小三了！
这里有个体差异，希望你早点转！

hn0410

原帖由 feimasq 于 2008-6-14 15:38 发表
lz大三转小三应该很好转的，我一个月就转小三了！
这里有个体差异，希望你早点转！

你一个月?是吃药的吗?
我现在怕是不容易了吧,我现在病毒7次方了

crystal963

祝福下楼主