投诉社会责任缺失的依据,样板和案例

豆豆616

我没有证据：（

pingzilide

ding

邢医师

我很同情你

霍克

以下是引用豆豆616在2004-4-18 18:54:12的发言：
我去面试了一家台湾企业，就是因为我是小三阳不要我，不然我五月分就去了，我恨死那些歧视我们的人了，在这里我有了家的感觉，
大家不要气馁，生活还是要进行下去的，
我还在很努力的找工作，：）

请把这家台湾公司的中英文名称告诉我，网址告诉我，谢谢。这次我出头。

hejinyun

我们多多联系点hbv的领导和名人吧，他们也站出来效果要打得多

flyjing2000

就选总部在深圳的富士康三,,
他我问了现在的状况还是只要是携带者就不要的,,
人才市场的招聘上也写了不能有任何传染病史,,晕,,
我准备去市内看看了,反正富士康也进不了,
这两天我一有消息就会通告战友的

bluenoble

好样的，霍克！多些霍克就好了

春淘

支持。

天煞孤星

SA8000好像只对做出口的企业有限制.

as100200

“人才市场的招聘上也写了不能有任何传染病史”

关键是大家，尽可能将那些歧视性的原始材料收集起来，光说不行。比如，索取其招聘单张、广告，将自己应聘过程的资料和对方相关人员的身份/资料，时间日期 地点等全部留底。这样，控告才不缺证据。老外最喜欢具体的证据。

还可将资料传上来，网上统一收集。