急求助！！！

欧生

我刚入职这家外资公司还没有两个月就遇公司年度体检，今天早上深圳福永保健所开车来我们公司里面来体检，表上有检乙肝两对半，而且还要我签字自己同意检测两对半！我没有做体检。我两对半第一和第五项是阳，其它一切都正常。过几天公司人事一定会找到我。我现在应该怎么办呢？请求战友给予支招，电话13202675345    QQ964364279

lengmianwu

去是肯定要去的！！！不去的话反到是此地无银了。看看体检的时候能不能想想法子。人事的问你就说那天人不舒服。。自己再去检查一下

欧生

体检单位开车来厂里面检，我不敢检，检了就玩玩了，现在只能在这混一天算一天了！

死亡骑士

楼主，请问你是通过什么途径被要求要自愿签字同意检测两对半的？如果是口头的，那么有点麻烦，如果你不说你间歇性失聪，你很难让人再讲一次。

如果是什么公司内网邮件，或者有些什么文件的话，那么你得想办法留一手，最好搞到原件，最起码也要搞到能够有效地记录这件事的证据。

准备录音笔，一定不能掉链子！人事找你的时候，你必须能录下你们的对话。如果是谈这个事情的话，你要注意了，这一两天必须想好无数种对话的情景。不但是你怎么回答，还要想好怎么套对方的话，让对方亲口说出是公司强迫个人要同意，绕开禁止强制检查两对半的规定。不过也要注意你自己的言语，因为我不是律师，所以不知道有哪些禁忌，最好找论坛里面的律师请教一二。

还最好找回以前入职有什么合同或者条文之类的，最好是上面没有要求员工身体状况的。如果以上的都有了，那么公司如果敢动你（包括直接炒鱿鱼、劝退、变相降薪降职等），你调解未果的情况下，那就诉讼吧。

这仅是我一家之言，兄弟无聊的话看看就行。

欧生

多谢5楼战友支招，我已做好准备应对。

死亡骑士

原帖由 欧生 于 2009-11-13 21:26 发表
多谢5楼战友支招，我已做好准备应对。

明天周一上班了，在面对公司里的人之前，我还是得“负责”地在此提醒楼主一句：我给的招数只是菜鸟的级别，做人事的那些人的招数才是中等偏上水平。换句话说就是如同买的不如卖的精一样，你搞这些方面不可能强得过人事那些人的。

人事那些人平时待人都肯定很好，但鉴于某些原因而要对公司员工下手的时候，手总是你无法想象的那么黑，你甚至无法相信负责对你操刀的那个人事侩子手，就是平时你认识的那个TA。所以我给的建议其实也就是个九死一生的垂死挣扎，还是心态平静一些，既然已经打定输掉的打算，那就放手一干。

还有，既然这些人这么高招，如果真的遇上了我所说的场面，很有可能你会遇上有点水平的对手。就是对手总不会给你留下可以诉讼的证据，即使当面跟你聊，你怎么套话，对方都仍然可能含糊其辞，以极为含糊的暗示来“强迫”你做“所谓的事”，录音里面绝对不会出现于乙肝话题有关的字词。面对此类高手要冷静点看淡点，即使是输，也得有点气派留在自己心中。

欧生

明天我估计不会找了，因为公司明天有ISO14000的审查团来审查，他们可能会忙得团团转，反正这几天我要有心里准备，真希望快点来，早解决早解脱，现在每天上班都在想这事，根本无心工作。

死亡骑士

原帖由 欧生 于 2009-11-15 19:30 发表
明天我估计不会找了，因为公司明天有ISO14000的审查团来审查，他们可能会忙得团团转，反正这几天我要有心里准备，真希望快点来，早解决早解脱，现在每天上班都在想这事，根本无心工作。 ...

希望忙完就过了吧，多做一年算多挣一年