11月9日，我们向陕西省教育厅和卫健委举报了东川初级中学和东川中心卫生院对入学学生体检查乙肝涉嫌违规违法有了新的进展。
案情回顾可见以下文章：学校拒录乙肝学生，家长理论求复学，校长：上级来了也不行
12月14日，我们收到了陕西省教育厅工作回复，经过我们和家长的联合举报后，相关领导高视，敦促主管单位商洛市教育局进行调查，情况属实，镇教育局已妥善安排好孩子回校就读。
陕西省教育厅对于我们和家长联合的投诉举报，介入调查处理比较及时，曾表示上级领导来了也不行，不可一世的校长现在低下了头。不过也有点小遗憾，市教育局并没有对该校长和镇教育局局长违规违法行为进行相应的处罚。
另外，陕西省卫健委对于月河镇东川中心卫生院为学校入学学生体检查乙肝涉嫌违规行为尚未有回应，我们将会继续跟进。
国家明文禁止入学入职体检检测乙肝五项，任何公司和政府事业单位都必须遵守，乙肝人群和普通人一样，共同享有公平入学就业的权利，任何公司和政府事业单位都不得随意剥夺和歧视。
前段时间，我们向广州人社局举报了广州迪士普音响公司招聘过程涉嫌乙肝歧视，无独有偶，扬子江药物集团广州海瑞药业公司在招聘过程中，要求入职者必须提供乙肝五项检测结果才能入职。
反馈该线索的乙肝携带者网友小张表示：公司要求我们到医院要以自愿体检去检查乙肝，要不医院不能查，很明显，公司是了解相关法规的，在想方设法排斥乙肝人群。
面对如此歧视乙肝人群的公司，最终小张也没有再向公司报道。
毫无疑问，扬子江药业集团广州海瑞药业公司强制入职者提供乙肝五项检测报告，涉嫌违返国家法律法规、歧视乙肝人群。12月16日，我们向广州人社局发起了举报查处请求。
后续有进展我们会第一时间公布，也欢迎各位网友继续给我们提供更多线索，加工作微信：huzhu0728。
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