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肝胆相照论坛 论坛 乙肝病毒携带者维权 入职体检查出小三阳,遭拒录用,坚决维护个人权益!!! ...
楼主: wanfeng
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入职体检查出小三阳,遭拒录用,坚决维护个人权益!!!   [复制链接]

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发表于 2011-8-9 18:44 |只看该作者
曝光台 怎么跟个神经病一个样子

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发表于 2011-8-9 20:08 |只看该作者
看LZ是被自愿查乙肝的还是主动查乙肝?还是医院强制查乙肝的?
唯一的办法就是起诉,要求赔偿吧,不用考虑进这单位了,
偏激内容已经编辑。见谅。跟天涯一样什么都是敏感问题不让说.招聘歧视公司名单不能谈维权就灌水?顶http://ahbver.blog.hexun.com

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发表于 2011-8-10 22:39 |只看该作者
支持维权。

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发表于 2011-8-11 08:59 |只看该作者
支持楼主维权!事实证明,只有积极维权才有可能改变。。。

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发表于 2011-8-11 10:03 |只看该作者
支持维权!!

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发表于 2011-8-11 10:26 |只看该作者
支持维权, 查维权手册。
乙肝没有宣传那么可怕,歧视乙人是不对.但这不能成为我们乙人失败籍口和心理暗示.坚持阳光思想,过好每一天!

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发表于 2011-8-11 20:15 |只看该作者
坐以待毙只能越走越远

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发表于 2011-8-15 12:09 |只看该作者
我现在想取得公司拒绝录用我的录音证据,但是公司老是找各种理由回避,怎么办?我问他们公司到底是录用还是不录用,他们就素主管领导出差去了,录用与否要领导决定。其实就是拖延时间。
目前掌握的证据:1.医院出具的体检结果报告原件(有应聘公司名称):
                 2.多次与单位就体检结果进行沟通的电话录音。
不想再等单位答复了,请问可以直接起诉吗?

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发表于 2011-8-18 23:40 |只看该作者
不知道,帮顶

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发表于 2011-8-19 12:34 |只看该作者
本帖最后由 1960215 于 2011-8-19 12:35 编辑

用人单位和体检医院都违法!注意,不是简单的违反政策。根据12号文件,用人单位无权获取你的乙肝资料,体检医院无权检测你的乙肝,所以,他们都违反侵权责任法62条/及刑法修正案7
请看帖中案例:


何必要吊死在投诉一棵树上?我们还有起诉/1 [复制链接]
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