霍克大哥：还记得上次来深参加企业社会责任研讨会么？

三三四四

深圳劳动部门拟推行企业社会责任认证

2006年 03月 31日 08:29 深圳新闻网

名词解释 企业社会责任 企业社会责任是指企业在创造利润，对投资者负责的同时，还应承担起对劳动者、消费者、环境、社区等利益相关方的责任，其核心是保护劳动者权益。 深圳新闻网讯（记者 杨丽萍）一直以来，“处罚”是促使企业遵守劳动法的主要手段，有“大棒”而缺乏“胡萝卜”。记者从昨天(30日)召开的市劳动保障局新闻通报会上获悉，深圳将借鉴目前在全球兴起的企业社会责任运动，年内拟出台《推进企业履行社会责任指导意见》，尝试通过企业社会责任认证这样一种新的途径，推进企业遵守劳动法规，保障劳动者的合法权益。 昨天的新闻通报会首度公布了历时两年完成的企业履行社会责任调研报告和《推进企业履行社会责任指导意见》讨论稿（下简称《意见》讨论稿）。 “查厂”引发两年调研 除了劳动保障部门外，还有其他人员去检查企业执行劳动法规的情况，而且水平还相当专业，企业对这些人提出的整改意见都认真整改。因为这些人员都是企业的国际买家派来“查厂”的，如果企业达不到劳动法规的要求，将拿不到订单。2003年，跨国公司这种对供货商进行社会责任审核的做法引起了劳动保障部门的注意，并开始对企业社会责任认证进行了长达两年的调研。 在昨天的通报会上，参与调研的市劳动保障局工资福利处处长吴立勇告诉记者，调研的结果显示，深圳应该力推企业履行社会责任，推行企业社会责任认证将为贯彻落实劳动法规提供一条新的途径，也正是在调研报告的基础上起草了《意见》讨论稿。 制订企业社会责任地方标准 如何推进企业履行社会责任？《意见》讨论稿提出深圳应该以我国劳动保障、劳动安全卫生、环境保护等法规为依据，制订企业社会责任地方标准，该标准将以环保、劳动保障、安全卫生为主要内容，并以第三方认证的方式，确认企业对社会责任的履行。同时，研究制定《深圳经济特区推进企业履行社会责任条例》，为推进企业履行社会责任工作提供法制保障。 未通过责任认证拿不到“政府订单” 《意见》讨论稿还提出，在推进企业履行社会责任的过程中，应该充分发挥市场机制的作用，逐步在政府采购、投资、以及政府对企业的资助中包括补贴、贴息、税费减免等实行企业社会责任标准认证制度，逐步实现未通过标准认证的企业不得参与政府采购和投资项目的投标、不得申请政府资助。《意见》讨论稿认为，近期深圳可规定获得标准认证的企业在同等条件下有优先权，并进一步完善《深圳市政府投资工程预选承包商名录管理规定（试行）》，在申请加入名录的承包商所必须具备的条件中，逐步增加企业履行社会责任的要求，适时将通过企业社会责任地方标准作为申请加入目录的条件。 另外，《意见》讨论稿建议，深圳应该逐步在部分领域将履行社会责任作为企业进入市场的准入条件，使履行社会责任成为企业生存和发展的基本条件。吴立勇解释说，比如建筑行业，就应该将欠薪等不履行社会责任的企业列入“黑名单”，不能再进入深圳的建筑市场。 设立政府“企业社会责任奖” 《意见》讨论稿提出深圳在推进企业履行社会责任上，还应建立健全激励机制，提供政策支持。包括设立政府“企业社会责任奖”，奖励履行社会责任表现优异的企业，设立“推进企业社会责任贡献奖”，奖励为推进企业履行社会责任做出突出贡献的组织、个人。同时，制订《深圳市鼓励企业履行社会责任的若干规定》，对企业改善员工工作、生活条件和环境保护水平的新建和改造项目的土地使用权出让金、市政配套费和土地开发费予以优惠，对项目贷款利息予以补贴；企业捐助公益、慈善事业的，在企业税费方面予以优惠。 吴立勇透露，“建立企业社会责任制度”已列入今年深圳市委市政府的重大调研课题，下月初将召开推进企业履行社会责任高层研讨会，征求专家、相关部门、企业对《意见》讨论稿的意见和建议，从4月初到6月上旬还会通过座谈会、报刊、网络广泛征求社会各界的意见，修改后将于6月份将《意见》上报市政府，《意见》有望今年年内正式出台实施。

(来源: 深圳特区报) 编辑: 庄浩滨

三三四四

2006年 03月 23日 21:24 深圳新闻网

深圳新闻网讯（记者 罗雪燕 实习生 陈雅琴）在3月23日上午举行的深圳市政协四届二次会议大会发言上，来自中国国民党革命委员会深圳市委员会的政协委员何杰，建议深圳率先建立企业社会责任体系。

深圳有必要也有可能率先推行 在大会发言上，何杰指出，深圳是一个很"外向"的城市，世界500强的企业已有113家在深圳投资设厂，很多深圳企业近年来都有过被跨国公司"查厂"的经历。深圳在建立反倾销快速反应机制和外贸法律援助体系的同时，有必要加快企业社会责任体系的建立和实施，争创国际竞争的新优势。从深圳自身的情况而言，企业雇用廉价劳动力，超时加班、拖欠工资、工作生活条件差、工伤事故频发的情况很严重。企业社会责任的缺失造成"技工荒"、轻视环保、恶意逃债及由劳资纠纷引起的工人上街、堵塞交通等群体性事件等。这些问题严重影响着深圳的和谐安定。 他说，深圳在改革开放后的20多年里经历了巨大的经济腾飞，人均生产总值突破7000美元。同时，经济、环境、社会协调发展的力度正在加大，先后获得"国家园林城市"、 "最适合居住城市"、首批"全国文明城市"等荣誉。政府具有一定的财力，具有较成熟、理性的社会环境和消费者群体，居民有较高的文化素质，作为我国改革开放的"试验田"，深圳在立法方面具有先行先试的优势，这些都是讨论与推动企业社会责任的重要基础。 建立评估机制 加强立法?? 何杰建议政府以现行的SA8000标准为基础，先行建立一套适合国情的社会责任评价体系和评估机制，以市政府名义发布《深圳市企业社会责任推行办法》。对政府政绩的考核和官员的提拔，要改变过去那种唯招商引资和GDP的增长而轻环保、轻劳动保障的观念，从偏重物质财富的增长转向更多考虑财富如何让更多民众所享。?? 另外，何杰建议，政府应把企业社会责任作为一个法律概念，考虑制定《深圳市企业社会责任推行条例》，用更高层次的法律手段来督促企业增进社会责任意识。?? 保护员工利益 信息强制披露?? 何杰说，当前深圳推行企业社会责任应以改善员工工作条件、扩大雇员权力、增加工作保障等员工利益保护作为工作重点。对"企业办社会"不能一概否定，它是保证企业自身稳定和发展的必要措施，在社会环境还相对不成熟时更要重视。如比亚迪在葵涌开发了亚迪村，设立了深圳中学比亚迪学校就取得了良好效果。 同时，他建议在企业报送材料和有关年检中实行强制信息披露机制，向社会传达诸如企业的债务情况、企业内员工权益的保护状况、商品质量及消费者投诉状况、环境污染状况、社区关系状况等方面的信息。? 倡导社会责任型投资 "深圳作为区域性金融中心，要鼓励各种金融机构参与到企业社会责任建设上来。"何杰建议扩大社会保险覆盖面，探索建立全面履行社会责任的社会保障体系。他指出，倡导社会责任型投资，有关机构要编制"社会责任型投资"指数，发起设立专门的社会责任型投资基金，教育投资者树立新型正确的投资理念。

(来源: 深圳新闻网) 编辑: 庄浩滨

三三四四

2006年 04月 3日 08:11 深圳新闻网

深圳市劳动和社会保障局等单位组成的课题组日前发布的一项调研报告认为，劳资矛盾已成为深圳社会最基本、最主要的矛盾之一。 这份报告建议应研究制定《深圳经济特区推进企业履行社会责任条例》，政府应拒绝购买“血汗工厂”的产品和服务，拒绝对其给予补贴、贴息、税费减免等政策优惠，同时在建筑市场等部分领域逐步将履行社会责任作为企业进入市场的准入条件。 这个名为“深圳推进企业履行社会责任研究”的课题组，由深圳市劳动和社会保障局、中央党校社会发展研究中心以及深圳市委政策研究室的相关人员组成。 在4月1日举行的“深圳推进企业履行社会责任高层研讨会”上，劳动和社会保障部副部长胡晓义指出，当前的推进重点应放在劳动者基本权利的保护方面，其中更要突出保护的重点人群是“最易受伤害、有关社会保护最易缺失的进城务工人员”。“深圳市发生的企业社会责任问题主要集中在生产条件、生产安全、职业中毒、加班、劳动关系紧张、员工基本权益保障六个方面。”中央党校社会发展研究中心主任庞元正说。 课题组调查发现，深圳千禧制衣厂长期拖欠克扣工资，当月工资要拖到第三个月才发，加班工资只有0．4元／小时，只相当于法定最低标准的10％。该厂还长期强迫员工月平均加班160小时以上，部分员工更高达230小时。全厂近2000名员工仅两人参加了养老保险，医疗保险全未参加。该厂还多次抗拒检查，提供虚假材料，威逼工人说谎。调查组表示，类似该厂的企业在深圳还有一些。 2004年，深圳市信访部门共接待群众集体上访达4．52万人次，其中由劳资争议引发的集体上访已超过总量的一半。课题组认为，深圳企业在履行社会责任方面存在的问题，主要表现在劳动关系上。 据了解，跨国公司在深圳的“查厂”（指对供应商进行企业社会责任审核）在上世纪90年代中期已开始。产品出口欧美的深圳企业几乎都经历过查厂，已有部分表现较差的企业因为通不过“查厂”而失去订单，甚至因此而到闭。2002年，沃尔玛在中国审核了约5000多家企业（其中深圳约1000家），因达不到劳动法规要求而被拒绝合作的有101家。有人担心，一旦推进企业履行社会责任，会影响投资环境，增加企业负担，导致企业大面积搬迁或倒闭。调查组认为，对于企业社会责任问题，真正的风险不在于推进，而在于回避。 课题组认为，现在深圳的企业要多给劳动者一些利益，不是有没有能力的问题，而是愿不愿意的问题。在当前的财富分配格局下，企业适当调整劳动者和企业的分配关系，不会对投资环境造成很大影响。以2003年为例，在深圳GDP构成中，劳动者所得（33．62％）远低于企业所得（51．32％）。 推进企业履行社会责任虽然会增加企业成本，但不会导致企业经营成本大幅上升。据调查，2003年深圳企业人工成本占总成本的比重为8．21％，其中制造业企业为6．92％。这意味着即使人工成本上升10％，企业总成本的上升幅度也不超过1％。 据了解，“建立企业社会责任制度”已被列入今年深圳市委和市政府的重大调研课题。（李斌）

(来源: 中国青年报) 编辑: 庄浩滨

三三四四

消除乙肝歧视是企业的社会责任---亚洲企业峰会反歧视汇报 霍克

http://www.hbvhbv.com/forum/viewthread.php?tid=521679&replyID=&skin=1

机器人

霍克大哥很忙的，你找他有什么事么？

霍克

三三四四，谢谢您还记得我。

中国的企业，还没有到谈论社会责任的时候，能够守法，做到底线，就已经很不错了。