请教榴莲哥，应届毕业生欲维权

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我是一名应届毕业生，已经和青岛著名家电海尔集团签定了就业协议，

在约定条款中“身体健康，无传染性疾病”。我是小三，我认为是病毒携带者，不是传染病病人。所以，公司应该录用我。但就目前与公司沟通情况来看，我们（好几个）很可能被拒。

我想，就我们应届毕业生如何保障自己的权益并运用法律维权，请榴莲哥指教。