[求助]体检大三，单位不予录用，能起诉么？

halen_gong

我在一家跨国公司的招聘中被录用，单位马上给了我OFFER,但是在无锡一家医院体检时，这家医院仅仅依据检查的2个指标（HBsAg 阳性，ALT<40)jiu就鉴定体检不合格，这家公司不敢录用我，现在还没工作，我现在有这家公司的OFFERH和体检报告的复印件，为了维护我们的权益，我打算起诉他们，请问是否可以打赢要求他们赔偿？是起诉医院

baotoucs

可以的

何时不歧视

可以告医院!!

bhl

团结 我完全响应HBV战友们，我也刚刚想换了一份工作，而且面试了一家，老板说要我，但要体验，难免让我没有自信，所以也就不想换了。一定要有一天让世人不敢歧示我们才，团结起来战友们，

下雨天的夜

如果你肝功正常，肝脏没有其它器质性病变，所从事的不是国家限制职业，医院直接在体检结论上鉴定为不合格的话，我认为可以。

根据《传染病防治法》 第十二条：卫生行政部门以及其他有关部门、疾病预防控制机构和医疗机构因违法实施行政管理或者预防、控制措施，侵犯单位和个人合法权益的，有关单位和个人可以依法申请行政复议或者提起诉讼。

在这里，医院是一种医疗机构，是该法规定可以提起诉讼的单位之一。医院根据HBSAG阳性就判定你为不合格，是对传染病的一种控制措施。这种措施的不恰当，造成了你平等就业的权益被损害 ，因此你的诉讼符合该法规的起诉规定。

下雨天的夜

以下是引用halen_gong在2005-6-2 14:09:57的发言：

我在一家跨国公司的招聘中被录用，单位马上给了我OFFER,但是在无锡一家医院体检时，这家医院仅仅依据检查的2个指标（HBsAg 阳性，ALT<40)jiu就鉴定体检不合格，这家公司不敢录用我，现在还没工作，我现在有这家公司的OFFERH和体检报告的复印件，为了维护我们的权益，我打算起诉他们，请问是否可以打赢要求他们赔偿？是起诉医院

如果你肝功正常，肝脏没有其它器质性病变，所从事的不是国家限制职业，医院直接在体检结论上鉴定为不合格的话，我认为可以。 根据《传染病防治法》 第十二条：卫生行政部门以及其他有关部门、疾病预防控制机构和医疗机构因违法实施行政管理或者预防、控制措施，侵犯单位和个人合法权益的，有关单位和个人可以依法申请行政复议或者提起诉讼。 在这里，医院是一种医疗机构，是该法规定可以提起诉讼的单位之一。医院根据HBSAG阳性就判定你为不合格，是对传染病的一种控制措施。这种措施的不恰当，造成了你平等就业的权益被损害 ，因此你的诉讼符合该法规的起诉规定。

zlm810618

支持!

风中飘零

大三进公司、、、有点难。。哎

爱心无限

像楼主这样的情况  干脆在去找别的单位吧 此处不留爷   自有留爷处，你就是打赢了官司，你想过你以后的处境吗？

didi5921

以下是引用三阳俱乐部在2005-5-30 17:49:04的发言： 要是一个企业把“乙肝大小三阳不可聘用”写在公司的规章制度里，算不算犯法呀？

算！ ----------------------------------------------

http://hr.foxconn.com/campus/ly.asp

请问他们的体检标准算吗??