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标题: 被一流国企格力空调歧视 [打印本页]

作者: 心辰    时间: 2010-6-17 18:45     标题: 被一流国企格力空调歧视

本帖最后由 风雨不动 于 2012-4-14 21:25 编辑

我是一名应届生,六月初通过格力面试,同意跟我签订三方协议,之后格力给我发了一个表,让我填一个表格如下
                         招聘信息确认卡

本人与珠海格力电器股份有限公司平等协商一致,愿意与格力电器股份有限公司签订劳动合同,并对如下信息进行确认:
1、本人对工作地点、工作时间、工资福利待遇等问题完全知情。
是否确认:是 (    ) ;否(    )
具体情况说明:                                                               
2、本人向公司提供的证件、证书、简历(含工作经历、教育经历)、体检报告等各类资料均真实、准确、无虚假信息及重大遗漏。是否确认:是 (    ) ;否(    )
具体情况说明:                                                                 
3、是否愿意接受公司对工作岗位的安排?   是 (    ) ;否(    )
具体情况说明:                                                                _
4、是否和原来用人单位完全解除劳动关系(劳动合同)?   是 (    ) ;否(    )
具体情况说明:                                                                _
5、是否和原单位存在法律纠纷(包括但不限于:保密协议、合同纠纷等)?
是 (    ) ;否(    )
具体情况说明:                                                                _
6、在此前服务的单位(或就读的学校)是否发生严重违纪行为? 是(     );否(    )
具体情况说明:                                                                _
7、是否有犯罪记录、诉讼记录、交通安全事故记录、吸毒历史? 是(     );否(      )
具体情况说明:                                                                 
8、是否存在个人财务问题(包括但不限于:不良信贷记录、经济犯罪记录)?                 是(     );否(    )
具体情况说明:                                                                _
9、是否存在以下一种或多种疾病或身体异常情况?
癫痫        肺结核        精神病史        抑郁症        血压异常
肝功能异常        遗传病        心脏病        传染性疾病        重大手术术后恢复期
是(     );否(     );
具体情况说明:                                                                 
10、本人的肢体及器官是否存在严重损伤或功能缺失?     是(     );否(    )
具体情况说明:                                                                 
本人对以上内容的真实性、准确性、完整性负责,并承诺不存在刻意隐瞒及重大遗漏,如因个人原因造成个人信息失真或信息缺失,本人愿意按提供虚假个人信息处理,与公司解除劳动合同,并承担由此带来的一切法律后果及法律责任!
信息确认人签字:

日      期:

我在具体情况说明上面写的是 大三阳 肝功能正常

传真过去后就没有消息了,
亲爱的同学:
您好!
恭喜您通过我们的面试筛选,现有一份资料需要您确认。
请您自行打印后,认真阅读完整据实填写,亲笔签名并于24小时内将扫描或电子照片直接回复本邮件(无需改变邮件标题),谢谢!


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珠海格力电器股份有限公司
   人力资源部招聘组






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作者: 新手一枚    时间: 2010-6-17 19:00

被歧视了???
作者: whoimi    时间: 2010-6-17 19:18

一定被歧视了
作者: z0h0k    时间: 2010-6-17 20:16

太诚实了,可怜的孩子
作者: 123@123    时间: 2010-6-17 21:37

格力不是国企。
作者: woyaoshenghuo    时间: 2010-6-17 21:50

LZ这么诚实不被歧视才怪?维权也没指望了
作者: tlz1016    时间: 2010-6-18 16:16

向求职者询问是否有乙肝本身就是违法的! 你尽可以填没有!因为是他们不仁、违法在先,你不存在道德隐瞒的行为!
作者: 经济适用羊    时间: 2010-7-2 20:43

现在还有这么诚实的人~~
作者: 茫茫之水    时间: 2010-7-3 08:56

不要太诚实了!
我前一段时间和你一样,直接给hr说了,结果可想而知了!
能作弊就作弊,即便以后查到也没有事,是企业违规在先。
建议最好维权
作者: tomatony    时间: 2010-7-3 10:36

我们为什么要那么诚实?我们都没有得到公平的待遇!
作者: 水手85    时间: 2010-7-3 13:04

只是为了一份工作,作弊不至于太有包袱。
作者: 潜龙入田    时间: 2010-7-3 19:09

维权吗? 
作者: me1984k    时间: 2010-7-3 21:13

和三一样恶心,虚伪的表格,垃圾企业!
作者: gigi9425    时间: 2010-7-4 03:47


作者: 599    时间: 2010-7-6 09:45

表里只是让你填肝功,你何必填大三阳
只要肝功正常就填无,论坛里早就有这样的帖子
作者: duncan    时间: 2010-7-6 11:43

肝功能异常   ,没有检查两对半。也没有说有乙肝不要。怎样歧视




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