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标题: 武汉凯迪赤裸裸的歧视 [打印本页]

作者: shigang01 时间: 2011-12-9 21:10 标题: 武汉凯迪赤裸裸的歧视

本帖最后由风雨不动于 2012-4-14 17:51 编辑

武汉凯迪控股投资有限公司2012年招聘简章2011-12-09 11:10 | (分类:默认分类)

一、
公司概况

武汉凯迪控股投资有限公司(中外合资)，是中国最成功专注投资开发节能环保和绿色低碳生物能源产业的公司之一。公司注册于武汉东湖新技术开发区，凯迪系列公司有十家，其中上市公司两家（含一家准上市公司），一家中外合资注册资金10亿元的金融投资担保公司，一家以两个国家级企业技术中心为主构建的凯迪研究院，共有七家公司被认定为国家级高新技术企业。

公司的主要业务方向为环保、绿色能源及节能降耗为核心的低碳经济，主要产业立足中国，也面向世界。2010年，公司资产规模超过200亿元，销售收入超过100亿元人民币，创造利税超过18亿元人民币。

公司以人为本，全面实施积极的人才战略，不断增强企业竞争力。公司现有员工近伍千人，其中具有硕士及中高级专业技术职称的人员占50%，博士及博士后30多人，享受国家专项政府津贴的专家4名，享有“中国青年技术专家”称号的1名。公司从欧美聘用的国际知名环保专家中有2人获得国家友谊奖，3人获得黄鹤友谊奖。公司先后取得102项专利和数千项专有技术，取得了8项世界第一和29项全国第一的项目建设成就。

目前公司已投入商业化运行15个2×12MW的生物质电厂，1个50MW的风电厂。2011年，公司在建及后续建设的2*30MW生物质项目40个，风电项目8个，水电项目群2—3个。海外火电EPC项目合同额已超过14亿美金，2011年在海外在建及后续建设EPC电厂两个（2×220MW、2×300MW）。

未来5—7年，凯迪将全力推进以生物质热电为领先项目的五大产业项目群建设，计划在全国十七个省开发建设并投入商业运行250个30MW的生物质电厂，装机容量达到750万千瓦，力争将公司打造为全球最具规模和技术实力的绿色低碳生物能源公司。

二、 领导关怀

2011年6月1日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛在考察凯迪重大科技创新成果时，陈义龙董事长向总书记详细汇报了将农林废弃物生物质转化为高品质生物航空煤油、生物汽油、生物柴油和生物质热电等自主创新技术及前景。

三、2012年校园招聘岗位及人员需求

。。。。

四、员工的职业发展平台：

1、公司构建完善的员工职业发展通道，鼓励员工从管理、专业技术等多个方向进行选择性地职业发展，建立包括企业后备接班人、后备干部、后备梯队在内的企业内部不同层次的人才培养机制，鼓励员工积极进取，将个人的职业发展与企业的发展进行有效地结合。

2、公司依据企业发展以及员工个人职业发展的需要，除了企业系统的内部培训外，公司定期选派员工进行外部（国内、国外）的职业化、专业化技能的培训，帮助员工提升自己的职业技能。

五、公司提供给员工的薪酬福利待遇

1、薪酬：依据公司岗位薪酬制度规定给予具有市场竞争的薪酬；

2、奖金：依据公司岗位薪酬制度规定给予相应岗位具有激励的工作奖金；

3、其他福利待遇：社会统筹保险、住房补贴、个人办公通讯补贴、班车、工作餐、免费体检、团队旅游、贺仪、过节慰问金……以及更多我们持续完善、提升的福利。

学历	岗位月基薪	岗位月房帖	住房	餐贴
本科	税前3000元	200元	在电厂、林业开发项目点工作的岗位，见习期内由各电厂、林业项目点统一安排住宿（费用由公司承担）。	各电厂、阳光公司给新员工提供统一的餐贴（其中，建设期电厂餐贴补助标准高于运营期电厂）
备注：	新员工的见习期为一年，入职一年后，进行定岗考核。考核合格者，执行新岗位的薪酬、福利政策（包括新增绩效工资等在内的其他薪酬、福利激励）。

六、招聘流程

1、发布招聘信息

学生可通过网络将应聘简历投递至公司指定的电子邮箱或在先关学校招聘会现场投递应聘简历。

2、校园招聘宣讲（公司的校园招聘工作组直接去相关院校）

在宣讲结束后，现场收集应聘简历。

3、应聘简历的筛选

4、应聘资料审核

请接到面试通知的同学携带就业推荐表、成绩单（院校盖章）、奖学金证书、英语证书、身份证、学生证及其他相关资格证书的原件及复印件用于审核。

5、笔试（相关岗位）

6、面试

7、签订《体检承诺书》

8、拟录用候选人资料审核及录用审批

9、签订就业协议书

10、新员工报到、入职体检及培训

七、应聘方式

将应聘简历(姓名+学校+专业)投递至以下电子邮箱： [email protected]，或宣讲会现场投递应聘简历。

校园招聘咨询电话： 027-67869301，手机： 15991792921 张主管；15871727611 汤主管。

更多校园招聘信息及公司最新的业务信息的了解，请登录公司主页：http://www.kaidihi.com/Konggu/

备注：国内林业项目开发区域、林业基地区域与电厂分布区域基本相同

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作者: tramp 时间: 2011-12-10 14:53

这个鸟企业，几年前买它的股票还亏不过不少

作者: 玉魔头 时间: 2011-12-10 14:57

看到，有没有哪位战友在这个企业被歧视的经历啊？我准备投诉。

作者: 王云霞的 时间: 2011-12-10 15:04

投诉它......

作者: goodbridge 时间: 2011-12-10 15:08

回复王云霞的的帖子

既然有邮箱，可以先对邮箱发一些有关国家政策和科普的内容。
绝大多数企业主要是怕被传染。

作者: goodbridge 时间: 2011-12-10 15:29

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作者: goodbridge 时间: 2011-12-10 15:36

中国的地方政府部门还在运作吗？是不是停摆了？

作者: 风雨龙 时间: 2011-12-10 17:13

回复 shigang01 的帖子

听说这公司管理很混乱的

作者: 匿名 时间: 2012-4-20 16:53

作者: 一亿瓦全 时间: 2012-4-21 06:55

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: goodbridge 时间: 2012-4-21 10:30

本帖最后由 goodbridge 于 2012-4-21 13:55 编辑

一亿瓦全发表于 2012-4-21 06:55
回复 goodbridge 的帖子
你放屁！人家“非法搜查”你的身体，你却跑去跟人家科普发政策？你脑子进水了啊？
会不会传染不是老百姓决定！是科学家、卫生方面的专业人士决定的！身体不能随便搜，政府又没有将我们隔离，怕也怕不来！

首先，请你好好思考：论坛里就那么几个人关心乙肝携带者的就业问题，骂人“放屁”，证明你这人缺乏一定的修养，也不懂得珍惜资源。
其次，请你回答如下问题：
1、因为你身带乙肝病毒而被歧视，应该怎么申诉？
是向人民法院说XX搜了我的身子，看了我的鸡鸡，摸了我的屁股，还是直接状告医院把检查你的乙肝五项告诉了用人单位？

2、现在有哪些法律禁止体检？即使有，你不去落实，谁给你落实？政府是你爹吗？
公务员体检标准明确规定的体检项目，就是默许用人单位就业可以检查身体情况，你有什么办法将这一标准从中国大陆的土地上消失？对他人有利的东西，你不申诉，难道会自动停止让利于你吗？

3、夸大的乙肝广告制造恐慌，你用什么方法禁止？迅雷等媒体的董事长是你姐吗？
乙肝治疗的前提是功能不正常，但过去的广告中大肆地夸大乙肝危害，促使有乙肝的人想法治疗，没乙肝的人躲避乙肝人，如果不举报，你有什么办法让他们不再做广告？
4、比乙肝携带者遭遇的苦难更大的还有不少，难道你在这个论坛里发表你的观点就能解决问题吗？
艾滋病患者的苦难，你能了解吗？农民的苦难你知道吗？农村送子当兵可每年补助6000元，城市当兵补助12000元，你会给他们申诉吗？还是政府会自动解决这一矛盾？
5、每当要寄信解决问题时，你认为要派代表与总理面对面交流，你愿意去吗？
你从2009年开始就要求论坛的人派代表面对面与总理交流，食品安全法实施条例不是与总理面对面后加上二十三条的，三部门通知不是与总理面对面交流得到的，都是战友们努力奋斗的成果，如果人们都幼稚地认为你将与总理面对面，恐怕至今都被认为乙肝是消化道传染病。
6、你生存在中国，骂政府是你的权利，但只有骂，永远解决不了问题，更何况你是一位连自己是乙肝携带者都不敢直面的人，怎能相信你敢与总理面对面？更不可想像你能改变这种制度。

至少我要向小张Ⅱ、雷闯、金戈铁马、锄草、西北草原狼等战斗在第一线的战友学习，他们敢于现身说法，难道值得你诽谤吗？
至少我要向人权至上、风雨不动、大别山林、推土机等利用有限的网络资源向政府申诉的战友们学习。

你，只是敢在这个论坛里乱喊乱说的人。

作者: 一亿瓦全 时间: 2012-4-21 14:16

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